笃行实干 共创未来丨和健集团2024年度经营工作启动会暨2023年度荣誉表彰会顺利召开

2月26日，和健集团2024年度经营工作启动会暨2023年度荣誉表彰会在集团总部顺利召开。会议对集团2024年经营工作进行部署并对2023年度工作表现优秀的团队及个人给予表彰。集团董事长林强有、总裁赵伟彬等领导班子、中层以上管理人员、受表彰人员及员工代表参加会议。

会议第一部分，对在2023年度工作中，表现优异、工作突出的团队及个人予以表彰。2023年是凝心聚力、奋力前行的一年，面对市场环境的不稳定和不确定，在集团管理班子的带领下，全体员工苦干实干，着力推动新业务板块的强势发力和重点业务的有序发展，顺利完成全年各项工作。

会上，集团常务副总裁吴先史宣读《关于表彰2023年度优秀团队及个人的决定》，集团领导班子为获得表彰的团队和个人颁发荣誉。

集团设计管理部韦俊、润科公司谢晓楠代表“优秀员工”获得者结合2023年自身工作心得和项目经验进行感言分享，并表示2024年将秉持谦虚的工作态度，再接再厉，做出更大贡献。

会议第二部分，举行集团2024年经营工作启动会。集团副总裁林楚耿代表集团宣读2024年各项目工作任务指标。润科华府等六个项目的负责人分别签订《2024年度目标责任状》，并做表态发言。会议现场热烈庄重，与会人员共同为集团新一年的经营工作启动鼓劲加油。

会议最后，集团领导对2024年度重点工作进行部署，并提出新的期望和工作勉励。

集团总裁赵伟彬在发言中提出：

一是笃行实干，提高核心竞争力。集团全体员工要有“想为”、“敢为”的担当，“能为”的素质，充分发挥企业平台作用，攻坚克难，脚踏实地完成各项经营目标；

二是求真务实，提升管理和经营水平。各项目负责人应注意讲究方法论，注重市场调研的重要性，充分激发创新思维。各部门在工作中应主动出击，加强培训和过程管理，提高人员整体业务水平；

三是锚定目标，制定业务经营计划。结合集团年度发展目标和经营实际情况，各项目要做好项目动员，通过研究、分解指标，铺排相应的节点和计划，持续强化廉洁律己意识。让新一年的各项工作有创新、有特色、有质量的发展。

集团董事长林强有在发言中向受到表彰的先进集体和优秀个人表示祝贺,并对2024年工作提出勉励。他指出，新一年和健集团要紧跟国家经济形势，做好高质量发展这个首要任务，坚持目标引领，突出责任担当和求真务实。要落实专业主义和长期主义，立足岗位职责，敬畏工作、扎实工作；要保持“学懂弄通”的基本工作态度，努力成为行业精英和岗位专家；要尊重工匠精神，科学分析指标，系统制定各项举措。集团上下以更加昂扬的拼搏精神和更加饱满的干事热情，高质量完成新一年各项经营目标和重点工作。

笃行实干 、共创未来，本次会议圆满完成各项议程。2024年，和健集团将以务实担当的拼搏精神，以匠心执着的坚定步伐迈向高质量新发展！